办公OA | 联系凯时尊龙官网
1月27日 ，公司开展新任中层治理人员任前集体廉政谈话。公司党委书记刘伏生出席并讲话 ，总经理谢亮斌、神木煤化工公司纪委驻神木凯时尊龙官网生长有限公司纪检组组长樊战明划分对新任中层治理人员提失事情与廉政要求 ，公司党委副书记、常务副总经理、工会主席闵立娟主持集会。
刘伏生强调 ，中层干部是公司生长的中坚力量 ，新任中层治理人员要以更高标准、更严要求磨炼自身 ，在新岗位上展现新继续、实现新作为。一要筑牢思想防地 ，做政治坚定的“明白人”。始终把政治建设摆在首位 ，将对党忠诚体现到贯彻落实公司党委决策安排的实际行动中 ，体现到履职尽责、攻坚克难的具体事情中。二要恪守履职天职 ，做做事创业的“带感人”。立足岗位职责 ，锚定公司生长目标任务 ，主动思考谋划、主动继续作为 ，带动深入生产一线、项目现场破解生长难题 ，推动分担领域的事情落地落细、见行见效。三要严守纪律规则 ，做清正廉洁的“规则人”。清醒算好人生“七笔账” ，深刻认识糜烂的严重危害 ，敬畏党纪王法、敬畏岗位职责、敬畏职工群众 ，做到公正用权、依法用权、廉洁用权。四要践行宗旨意识 ，做效劳职工的“贴心人”。把职工的满意度作为权衡事情效果的重要标准 ，以实际行动赢得职工的信任和支持。五要扛起“一岗双责” ，做严管厚爱的“责任人”。坚持抓业务与抓廉政相统一 ，把党风廉政建设事情融入日常治理、业务推进全历程 ，切实履行好管党治党政治责任。
谢亮斌要求新任中层治理人员 ，一是筑牢政治忠诚 ，把准履职“偏向盘”。始终牢记企业的“根”和“魂” ，自觉将个人事情融入国家战略和公司生长全局 ，主动效劳公司“十五五”计划实施。二是勇于继续作为 ，扛起生长“千斤担”。突破思维定势 ，树立立异生长意识 ，聚焦生产经营、技术革新、治理提升、危害防控等重点领域 ，积极探索新思路、新要领、新举措。三是磨炼过硬作风 ，当好团队“领头雁”。大力弘扬求真务实、真抓实干的事情作风 ，坚持察实情、出拭魅招、求实效 ，以过硬作风凝聚团队生长协力。
樊战明在廉政提醒中强调 ，新任中层治理人员要以学铸魂强素养 ，磨炼专业硬本事、筑牢治理基本功 ，以过硬能力夯实廉洁履职基本；要严守纪律守底线 ，始终绷紧廉洁从业之弦 ，坚持慎重用权、秉公用权、廉洁用权 ，做到心有所畏、言有所戒、行有所止；要扛牢责任勇继续 ，立足岗位履职尽责 ，锚定革新生长阵势主行动为 ，充分发挥领导干部示范引领作用 ，以清廉之风、务实之举在新岗位上做出新孝敬。
会上 ，新任中层治理人员逐一作亮相谈话 ，集体寓目了廉政警示教育片。（殷燕平）
2026-01-29
21
信息员